本鋼
本報訊 近日，鞍鋼集團本鋼團委開展2025年一季度優(yōu)秀主題團日活動評選，旨在不斷提升本鋼共青團圍繞中心，服務(wù)大局的能力。
該活動圍繞夯實本鋼基層組織建設(shè)，強化團支部交流，調(diào)動團員青年參與團屬品牌活動熱情，面向本鋼團委所屬各級團支部開展優(yōu)秀主題團日案例征集，累計征集33個案例，內(nèi)容涵蓋青年思想引領(lǐng)、技術(shù)技能提升、文明廠區(qū)建設(shè)、社會公益事業(yè)、企業(yè)文化融合等多個主題。
在此次活動中，本鋼各團支部結(jié)合生產(chǎn)實際與青年工作特點，設(shè)計出既有“團味”又接“地氣”的特色活動，最終11個優(yōu)秀案例進入決賽答辯環(huán)節(jié)。
“這次主題團日活動評選不僅收獲了‘金點子’，強化了來自本鋼不同區(qū)域團員青年的交流，還找到了凝聚青年力量的新密碼。我們發(fā)現(xiàn)，當團日活動與青年‘雙向奔赴’時，青年思想引領(lǐng)就能達到潤物無聲的效果。”參加此次評選的本鋼北營軋鋼廠三四高線作業(yè)區(qū)團支部書記陳陽表示。
優(yōu)秀主題團日活動評選是本鋼團委2025年做好青年思想引領(lǐng)、抓牢基層團組織建設(shè)的重要舉措，評選成績將作為該公司“樣板”團支部建設(shè)的重要依據(jù)，每季度的優(yōu)秀主題團日活動也將被納入年度團建考核加分項，旨在激勵各基層團支部比學(xué)趕超。
以此次活動為契機，本鋼團委將持續(xù)深化團組織規(guī)范化建設(shè)，強化不同領(lǐng)域青年交流，讓團組織真正成為青年想得起、找得到、靠得住的“精神港灣”，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年在本鋼高質(zhì)量發(fā)展進程中貢獻青春力量。 （劉佳璇）
萊鋼
本報訊 4月24日，萊鋼集團召開“五一”“五四”表彰會。會上，萊鋼黨委副書記、董事、工會主席李茂嶺在講話中要求，該公司的全體青年要踔厲奮發(fā)，勇做新時代的生力軍；各級群團組織要提升服務(wù)質(zhì)效，當好新時代的貼心人。
據(jù)悉，2024年以來，在“全面激活萊鋼”戰(zhàn)略引領(lǐng)下，萊鋼的全體職工以法人聯(lián)合體為平臺，同心同德、迎難而上，在各自的崗位上揮灑汗水、拼搏奉獻，推動萊鋼在“打造鋼鐵行業(yè)非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)者”的高質(zhì)量發(fā)展道路上邁出了新步伐、取得了新成效、展現(xiàn)了新形象。
下一步，萊鋼將繼續(xù)堅持與黨同心、跟黨奮斗，筑牢團結(jié)奮斗的思想根基，以黨的創(chuàng)新理論武裝職工，以高尚精神塑造職工，以先進文化培育職工。萊鋼全體職工將繼續(xù)堅持苦干實干、創(chuàng)新創(chuàng)造，勇?lián)せ钊R鋼的發(fā)展重任，注重圍繞中心，在服務(wù)大局中展現(xiàn)作為；注重創(chuàng)新創(chuàng)造，在攻堅克難中勇攀高峰；注重搭建平臺，在比學(xué)趕超中提升本領(lǐng)。萊鋼將堅持以人為本、構(gòu)建和諧，凝聚同心筑夢的強大合力，深化和諧建設(shè)，鞏固發(fā)展根基；做好維權(quán)服務(wù)，傳遞組織溫暖；聚焦職工需求，解決急難愁盼問題。 （劉永堂 付偉）
通鋼
本報訊 近日，首鋼集團通鋼公司團委在該公司青年讀書角開展了“讀書賦能，破局改革之路”讀書沙龍活動，旨在引導(dǎo)該公司廣大青年職工熱愛讀書、互動交流，增強團結(jié)協(xié)作意識。
該活動圍繞閱讀分享、閱讀檔案、閱讀書簽3個環(huán)節(jié)展開。在閱讀檔案環(huán)節(jié)，通鋼的青年職工們互相推薦書籍，培養(yǎng)閱讀習(xí)慣、拓寬知識面；在閱讀書簽環(huán)節(jié)，青年職工們設(shè)計書簽，并在展示作品中分享書簽制作思路。
參與此次活動的通鋼青年職工紛紛表示，活動很有意義，以后將保持讀書學(xué)習(xí)的習(xí)慣，并在工作中做到學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用。
通鋼團委倡議該公司廣大青年職工，在快節(jié)奏的工作生活中重視慢節(jié)奏的讀書充電，用閱讀緩解壓力、充實自我；積極參與讀書沙龍，借助該交流平臺以書會友，分享感悟；直面閱讀難題和工作挑戰(zhàn)，不斷提升自我；牢記正義與擔當，把個人成長融入公司發(fā)展之中，以實際行動為公司發(fā)展做出貢獻。 （陳世宇 丁明成）
《中國冶金報》（2025年04月30日 04版四版）
